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テンプスタッフ・テクノロジー株式会社

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2.詳細情報
ITジョブチェキは、テンプスタッフ グループの技術者向け専門エージェント テンプスタッフ・テクノロジーが運営しています。今までの経験にあった人材派遣、正社員、転職など仕事の紹介をはじめとして、今後のエンジニアとしてのあなたのキャリアプランを実現するためのバックアップもいたします。

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テンプスタッフ・テクノロジー株式会社


スキルチェックとは

スキルチェックとは何でしょうか。
スキルチェックとは、派遣社員(スタッフ)のスキル(技術)を正確に把握するためのものです。

これはどういうことかというと、派遣先の企業では、業務に応じ、派遣社員(スタッフ)に求めるものが違います。
そこで、どんなスキルを持っている人を必要としているのか、これを人材派遣会社に提示して、候補となる人材(派遣社員)を挙げてもらうわけです。

この際、人材派遣会社は、職務履歴などとともに、スキルチェックの結果などを手がかりに登録スタッフから候補者を探します。

このように、このスキルチェックで良い成績を取っておくことが、仕事の紹介数に影響してきます。
もちろん、時給の高い仕事は、このスキルチェックが良い人ほど、回ってきます。

というわけで、単なる適正テストと思うなかれ、非常に重要なのが、このスキルチェックです。

内容としては、入力テスト、MS-Word、MS-EXCEL、等のオフィス系ソフトのスキル、プラス一般常識などのテストが行われることが多いようです。



登録する人材派遣会社の数

3つ以上の人材派遣会社に登録している人が殆どで、人によっては、30社というつわものもいるようです。

では、なぜ、いくつもの人材派遣会社に登録するんでしょうか。

理由はいくつかあります。

ひとつは、紹介の絶対数を増やして、より良い仕事を選ぶためです。やはり、次の仕事を決めるときは、短期決戦ですから、できるだけ多くの求人情報がある方が、より希望に沿った仕事に就くために有利になります。

もうひとつは、より良い担当者を探すためです。良い人材派遣会社というのは、必ずしも多くありません。特に最近はどんどん人材派遣会社が増えておりますので、良い会社も悪い会社もあるのが事実です。
では、悪い人材派遣会社とはどんな人材派遣会社でしょうか。

それは社員の質の悪い人材派遣会社です。担当者が良くないと、聞いていた仕事内容と実際の業務が大幅に違っていたり、契約や更新時にトラブルが起こりやすく、非常に派遣生活が不安定になります。

逆に、良い担当者だと良い仕事に就くために、また就業時にも非常に有利になります。

そこで、良い担当者に当たるように、色々な人材派遣会社に登録する訳です。

このように複数の人材派遣会社に登録するのには理由がある訳で、最低3つの人材派遣会社に登録することをおすすめします。




<各都道府県の人材派遣会社一覧>

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